谁料想，模拟飞行组虽然是个新组，可人都是有志气的老人，一个赛一个的卷，整天不是在工位上查资料，就是在实验室动手，如果人不在公司，那一定是在看真机或是在航空航天大学。
就连吃饭，他们常吃的东西都是各种能用一只手处理的，保证另一只手能点鼠标或是翻页。
纪春当初学技术，是被爹妈逼的，说“学好数理化，走遍天下都不怕”，但他的追求其实是跟人打交道，却又不喜欢做销售，于是才会落到如今的尴尬境地。
现在，模拟飞行组才开张没多久，纪春的技术水平已经沦落到看不见同组同事的尾灯了。
他现在只能干干调查之类的打杂活，可是以他的工资水平，干这种大学实习生的活，那是绝对不符合项目组利益的。
以组长的职权，完全可以把他直接干掉，根本不需要让安夏知道。
不过纪春算是公司创始团队，他又善经验人际关系，组长不知道安夏是个什么态度，便特意来请示一下。
创始团队确实要小心处理，不小心就会被人说卸磨杀驴，要是他再心怀愤恨，找媒体说点这个那个，辟谣也很麻烦。
于是，安夏亲自把他叫来，先叙旧，再谈工作，再问工作上有没有遇到什么问题，研究新的东西是不是遇到了困扰。
纪春不傻，他一下子就听明白安夏这是要送他走了。
紫金的工资那么美好，他舍不得。
纪春忙说“模拟机是一种很新的东西，跟自动控制有关，我学的完全是软件，在这方面，我确实是弱项。
但是，我也有长处的，之前中联航根本就不让我们的人去调查，他们是军航，严着呢，是我找到了人，疏通了关系，我们组才拿到了第一手的图154数据。
还请了好几个飞行员来公司亲自测试，提建议。”
纪春举了好多例子，他在短时间内，跟航空公司的人打成一片，公司里的人甚至愿意告诉他，公司里那些见不得人的事，还有一些设计上的问题，险些造成的空难等等
安夏听着听着，忽然产生了一个想法“你跟航空公司管销售的关系怎么样”
“啊没怎么打过交道，不过，如果公司需要的话，我可以试试。朋友托朋友，总能找到人。”
安夏点点头，缓缓开口“你应该猜到，我今天找你来是为什么吧”
纪春的呼吸一窒，点了点头“大概能猜到。”
“我想，也许可以再给你一次机会。我打算新成立一个网上机票销售组，如果你能拉到一家航空公司愿意让我们代销机票，且能给一个不错的代销价格，你不仅可以留下，还可以做机票销售组的组长。”
如果不能，自然就是解除劳动合同，安夏知道曾经拿过高薪的人是接受不了降薪降职的，心理失衡会出事。
纪春一口答应。
他展现出强大的行动力，在短时间内，就说服了好几家航空公司，愿意让紫金代售机票。
代理费谈得跟机场售票柜台一样。
对于紫金来说，就已经赢过机场了，线上销售没有房租。
安夏便将纪春正式编入新的组，给他三个月的试用期，要是这三个月内不行，那还是不行。
公司里大多数人还是觉得这个项目挺没意思，显不出本事，毫无技术含量，除了是用电脑卖票，就跟公交车上卖票的一样，公交车上的还能喊两声“看好自己的包”，算额外的暖心服务呢。
“机加酒”的模式推出后，非常受欢迎。