就算听不懂他们在教什么，至少要知道他们想做什么。
一座城市的建立，不是把人集中起来就够了，至少对云深来说远远不够。撒谢尔作为一个游牧部落原有的社会结构和思维习惯都必须改变，但不能是云深要求他们去改变，没有那种基础，这种做法更可能的是激起他们的不信任感和反抗心理。毕竟青少年还好一点，要对生存方式固定了二十到四十年的成年人进行启蒙教育，数量还是以千来计，就算是云深也会感到信心不足的。但再怎么难办，这件事都必须去做，狼人们是为了安全，以及大幅提高的生存条件才这么痛快接受了他提出的绝大部分条约，云深除了给他们踏入体系的诱因，也要给他们改变的压力。
这座城市需要的不是战士和农民，而是军人和工人。就算是农业大队也是不断在实践的过程中根据术师的要求和自身的需要，对分工和责任建立起细分的标准，才能以比前期更少的人达到更高的效率。这方面其实不用云深事事亲为，人们自有一套朴素的辩证思维，由不习惯到发现明显的好处之后，就会自发去完善它们。
就像住宅区的建设，在云深提出设计稿，和基建大队根据现有条件讨论定型之后，专门负责这一块的施工大队据此先行建造了十栋标准房，在建设过程稳定了质量，接着从中总结出通用的耗材标准和具体的工艺要求，然后把队伍分成几个部分，挖地基，运输材料，砌砖涂墙，铺木垫土，安装管道和保温施工各自分开负责。这种近于流水施工的建设方式，可以说是四百多栋房屋能在年内完成最重要的原因。
而除了住宅小区这个摆给兽人们看的面子工程，还有各处厂房，地下管道，学校增建，道路拓宽硬化等要求更细致严厉的任务，这些才是消耗大户，水泥厂目前生产出来仅有的几个标号的水泥几乎都用在了这些区域，以至于集体宿舍这样的安居工程被对比得有些惨淡。这是必然的取舍，现在的人们还没有享受的资格，虽然很难说他们是不是意识到自己的生存标准被降低了。
区区一年时间，云深能够同时进行近十项可见规模的工程，并且获得显著的成效，有一定的纪律性和执行力的队伍才是根本保证。负责这些工作的是基建大队，总人数超过四千人，有十多名大队长，在所有分工集团中规模无人能及，光是每天交上来的进度报告都厚达数厘米，虽然其中有纸张质量不过关的原因，仍然能说明他们的工作量。范天澜本身就任其中一名大队长，预备队也有相当一部分成员来自此处，总结起来，这支队伍的完成本身可以说就是一项成就。
虽说论打仗云深确实不在行，但只要他需要，范天澜至少能从目前人口中抽调出数千人进行紧急训练，成军的素质将远胜于一般领主的私军，而由于他们打的肯定是不对称战争，只要对手没开挂，赢面都不小。
云深只旁听了一个课时就离开了，他在那里起的主要是一种类似镇压的作用，没有发生冲突就够了。塔克拉和他走在回去的路上，秋收季节即将结束，夜风已经带上了明显的凉意。云深抬头看向夜空，天穹空明，星辰耀眼，他想起了去年某个时候见过的夜色。
“我还记得我的初衷。”云深说，“现在看起来，我好像也成了当年曾经不太能理解的那种人。”
随着人口的增加，计划规模的扩大，他思考和处理问题的方式越来越倾向一种绝对理性，单独的个人逐渐从他的眼中消失，取