靠，我还真是神仙”

    她想起了很多，可很快，就被眼前乱七八糟的场景给惊呆了。

    “这，这是怎么回事”

    “你现在是安蓝，眼下是她最关键的几个月。”

    “安蓝”

    没有回答，罗西已经不知道去哪儿了。

    “安总，明天对方公司就要来看我们生产线了”

    “安总，和信又打电话来催款了，他们说要是逾期以后就再也不合作了。”

    “安总，技术部又坏了三台仪器，同事工作兴致也不高了。”

    “”

    她被这前仆后继的问题打得措手不及，想起来这是安蓝刚刚被派去某家分公司做总经理时的情景。

    说是派去做总经理，其实内行人一停就知道，那家位于偏远地区的分公司向来没人愿意去，只不过因为地皮便宜，让公司在那儿建了个工厂。

    而安蓝这回，就差不多相当于打入冷宫了，估计是在总公司不知道得罪了哪路大神。

    诶，棋差一着啊。

    没给她太多时间整理，连珠炮似的问题又汹涌而来。

    难怪罗西说什么不多不多，只有几个片段。

    敢情他直接就把人家最艰难的一段搬过来了

    “我可以不管吗”

    她第一反应还是做一条咸鱼。

    “不行，如果不能帮安蓝摆脱危机，你就别想回来了，这是系统设定。”

    “设定你个大头鬼，不要装作我们这个红线任务还能打游戏做任务有系统好吗，简直太扯了”

    “说得好听，其实还不就是你给我设套，想怎么玩怎么玩”

    “哦，被你发现了。”

    罗西抛下这一句，然后又叫不出来了。

    “靠”

    南欣抓着头发想骂人“人家安蓝可是宇宙最强优秀员工，迅速摆平了分公司那一摊子破事儿，回来就升了职，我哪里有那么厉害，要是那么强，老子早就不做这个底层员工了，真是”

    “可是解题的思路，你不都已经记录过了吗”

    有个声音幽幽地飘起来。

    南欣刚开始怀疑自己有双重人格，就如被什么东西点亮了前路。

    “对啊，我那宣传稿是白肝的安蓝的思路和方法，我不都问过一遍了吗”

    优秀员工的稿子，虽然主要是夸夸自己，夸夸同事，夸夸公司，夸夸老板这些务虚的玩意儿，可毕竟南欣对自己有要求。

    她还是希望自己这东西费劲白咧写出来了，能给和自己差不多的小员工，或者迷茫的人儿一点参考的。

    所以她也追问了不少安蓝当时的想法。

    “让我想想”

    来汇报的同事还以为她是在想怎么处理这一大摊子事儿，并没有打扰。

    “先把着急又重要的拎出来，其他的我加班清理。”

    她先定了目前的思路。，，，