原有的发展模式。

    荣兴盛深呼吸，努力平息下内心的激动，然后站起身“张总，我不会让你失望的”

    目送着荣兴盛走出包间的背影，张坤脸上露出一丝轻笑。

    终于搞定一位，张坤也是心里一松。

    说实话，在来之前，他心里也很是紧张，严光志推荐的四个人到底行不行百来万这个档次到底够不够他的要求

    而荣兴盛的出现，当真让张坤好生惊喜。

    一个能得丁元奎“人才”两字赞誉的人，虽然执行力现在还看不出来，但是最起码，在创意上，在思维发散力上，荣兴盛有着非常难得的高人一筹。

    一个网络上的饕鬄盛宴，竟然能被他看出玩具领域发展的又一次转折，这发现力，思维散发性，绝对算是脑洞大开的表现。

    仅此一点，就足以让张坤在他身上下注了，更何况丁元奎也万分赞同，于是事情就这么愉快的决定了。

    至于张坤当个甩手掌柜，拜托，公司本来就不是他的，再说了，就算他真想参与什么管理，您确定张坤不会帮倒忙

    所以外行领导内行，绝对是一个公司的噩梦。

    任何一个决策性的失误，也许就代表着公司某一次巨大的损失。

    张坤这人没什么其他的优点了，但绝对有自知之明，他知道自己什么能做，什么不能做，所以，他很好的控制住了自己这双手。

    吕老爷子能因为他一句话给他十亿，那么他就要对得起这十亿，万不能因为他想玩玩当霸道高冷总裁，就把这十亿给挥霍了。

    所以，专业的事，还是交给专业的人来做吧张坤如是想。

    而就在张坤胡思乱想之际，包间大门再次打开，面试的第二人走了进来

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