意不以为意，昂首挺胸的站在南枝身边。

    南枝手痒得厉害，偷偷rua了两下南意的脑袋。

    南意立即眯起眼睛蹭了蹭南枝的掌心，惬意得像只小猫咪。

    南枝心都快化了。

    更别提其他人看着，都觉得备受治愈。

    “咳，咳”

    领班也从怔愣里回神，用咳嗽提醒了所有人之后，示意南枝先站在队伍里。

    随后，领班开始了她的训话。

    这位领班并不是喜欢说空话、画大饼的领导，她的话都言之有物。

    譬如这场训话，与其说是训话，不如说是中午工作复盘。

    她精准说出中午哪些人犯了错误，哪些区域出了问题，又有哪些地方可以改进。

    全程侃侃而谈，却多余的半句废话都没有。

    最后将时间控制在10分钟之内，到点了准时解散所有服务员，让他们回归到自己的工作岗位。

    这样一番专业而利落的操作下来，原先对领班有意见的直播间观众，全都跟着改观了。

    领班将南枝南意单独叫到旁边，问她

    “以前当过服务员吗”

    例行提问，答案不用猜就知道。

    领班都已经做好南枝会摇头的准备，然后下一步开启新手培训。

    然而，南枝却出乎所有人意料的点点头

    “做过。”

    在这个世界短暂做过，在另外一个世界则是经验丰富。

    南枝的回答直接让领班卡壳，好久没有回过神来。

    南枝担心太冒头会让人怀疑，又补了句

    “大学时候，做过这类兼职，不过时间不长。”

    “哦哦。”

    领班自认合理地点点头。

    “既然你只是做过兼职，那正规的新人培训还是要的，我会把你安排一位师傅，你就跟着她学，尽快把所有岗位都熟悉一遍，了解咱们这间店的运作流程。”

    “好的。”

    南枝爽快答应。

    对南意则不需要单独的叮嘱，毕竟南意就是妈妈的小挂件，全程跟在妈妈身边跑前跑后就好。

    领班有些犹豫“服务员需要端菜往来，孩子跟在你身边跑，万一被烫到要不然，给他单独安排一个地方”

    南枝摇头拒绝。

    南意也说不要，他一定要紧紧跟在妈妈左右。

    领班只好随他们去。

    接下来，南枝很安分地照着领班说的去做。

    她从一个岗位切换到另一个岗位，不管在什么地方都是态度认真、专心聆听。

    不知道的恐怕会以为她真是来当服务员的

    最重要的是，南枝的成长太快了

    不管多少次都很佩服我枝姐，做事超级认真

    没错，看多了明星在各种综艺上摸鱼，像我枝姐这样的不多了。

    咱们节目组都是这个画风，隔壁傅朝也在认识清洁工具三百件。就是不知道什么时候才能升职加薪走上人生巅峰了哈哈哈

    哎，南枝学得好快啊，感觉别人一讲她就懂了，做个两遍就能人家多年老手一样的好这是什么体质

    先、先天打工皇帝圣体

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