管领导的门槛都差点被踩破了。

    除了想空降接盘的，还有想并组的，二组的徐组长就一直积极在运作并组的相关事宜。

    可惜林秀香一早就跟厂里谈好了，让夏卫疆接手她的工作，其余人蹦达得再欢，最后也不过是竹篮打水而已。

    至于为什么是夏卫疆而不是苏雪兰，这里头的考量就多了。

    虽然都是林秀香带出来的徒弟，苏雪兰心细如发，能力是不比夏卫疆差，但要担起一组之责，苏雪兰的心理素质还是差点，背景也不及夏卫疆。

    对此，苏雪兰心理也清楚，所以三人开会的时候，她就直接说了，不参与组长的竞争。

    消息一确定，那些蹦跶的人，就按耐着心里的不悦，等着看笑话了，两个徒弟，最要不得就是偏心，尤其是两人依然在同一组的情况下。

    他们等着一组起内讧，再坐收渔翁之利。

    然后组长的位置给了夏卫疆，林秀香手里的客户夏卫疆则主动让出大半给了苏雪兰。

    夏卫疆积极敢闯，有些冒进，但苏雪兰细心内敛，能及时发现问题劝住夏卫疆，两人配合默契，并没有如别组所期待的一样起内讧。

    “艹”那个林秀香到底是怎么带人的，夏卫疆和苏雪兰没有私心吗不会争抢的吗

    私心这种东西谁都有，但更重要的是他们有自知之明。

    苏雪兰明白自己没有领导力，那当个合格的辅助，同样可以拿到相当的回报，何乐而不为呢。

    而且真当组长是那么好当的，压力很大的好不好，夏卫疆才上任多久，苏雪兰都感觉他的发量肉眼可见地稀疏了很多呢。

    把灯泡厂的工作交接了出去，林秀香肩膀上压着的重担总算是卸下了大半，她得以把精力全部投入了服装厂里去。

    作者有话要说　　前些天家里送了黑山羊过来，超好吃，一点膻味都没有，肉质紧实又弹润回味网,网,大家记得收藏或牢记,报错章求书找书和书友聊书请牢记收藏,网址 最新最快无防盗免费阅读