老厂长反复强调要洁身自好，越南被说得跟盘丝洞似的，年轻安装工的事例被拿出来反复鞭尸。
安夏觉得这个可行，她专门去学习了一下鞭尸技巧，打算让自家公司的同事们也引以为戒。
培训课上，安夏发现这些安装员工的衣服跟街上大多数人相比，时尚多了。
一问，都是出差的时候顺便买回来的。
出国有出国补贴，手里钱多了，姑娘们就更愿意打扮自己。
说到鞭尸样本，姑娘们提起来都笑:“要不是他，我们都没有机会呢。”
“是啊，以前有什么好事都是男工干，根本轮不到我们。”
“出国一趟，几天功夫，抵我一个月工资。”
安夏忽然想起了鞭尸样本的未婚妻:“听说他还有个未婚妻后来结了吗”
“是我分了”一个叫小霞的姑娘从后面挤过来。
呃说八卦的时候突然出现正主，这个感觉有点奇妙。
安夏有点尴尬。
小霞却兴冲冲地说:“幸好他在婚前露出了真面目，要是婚后有了孩子，想甩还甩不掉呢。我家人都劝我别跟他分，说天下的男人都这样，让我别挑，他现在知道错了，以后肯定会改。我才不信呢。
哼，他还跟我说，除了他之外，天下不会有人再要我，让我好好考虑，老娘现在工资都比他高，追在我后面的人好几个，他得瑟个屁。”
旁边的人赶紧拉了拉小霞，示意她在安夏面前稍微矜持一点。
小霞这才发现自己刚才说得有点上头，赶紧吐吐舌头。
这家厂子以前女工收入普遍不高，男人才是主要劳动力，水平一样的情况下，升职必升男人。
世界上还是普通人多，能有几个人成为技术傲视全厂，碾压所有人类的女超人。
于是女工也不在乎提高自己的技术，反正努力无用，不如躺平，安安静静混一份工资，结婚生子。
此前工厂里普遍认为“女人干不了高水平的活，她们的脑子不行，逻辑思维不行，不如男人想得周全。”
现在不一样了，工厂外派的安装工，女性优先。
在技术方面，不会因为性别而放松要求。
外派出去的安装工，都需要技术过硬，出了任何问题都能第一时间解决。
不仅仅是安装，她们还要兼职培训员，要回答越南工厂操作工的各种乱七八糟的问题。
工厂里那些自信男性比女性优越的男人们忽然发现，原来他们引以为傲的优越性，根本就是一个泡泡，一戳就破。
女人并不像他们想的那样在机械面前笨手笨脚。
男工们曾向老厂长发出抗议，说他歧视男工，不能因为他们自带作案工具，就把他们都视为犯人。
据说，当时老厂长拍了拍桌子上的玻璃:“你们谁把这钱给付了，再说这话”
玻璃下压着他摆平越南那边的费用账单复印件，对于勤俭一生的老厂长来说，真是惊天巨款。
看一次，就心疼一次，真想用钳子把那小子的作案工具给没收了。
安夏很高兴能看到厂子里女工的蓬勃向上的精神状态，鞭尸一个人，幸福千万家，也很不错嘛。
千古
经过此事，触发了安夏的灵感，要增加紫金资讯的内容，比如增加“各国法律条文解读和咨询”。
不仅有法律，还要有政策的解读。
“能找到对应的人吗”安夏看着信息技术部。
目前，负责信息收集和政策解