很多创业公司，拿下几轮投资，便会膨胀得看不清现实。
自以为自己值那么多钱，实际上是投资人捧出来的。
真把投资人惹恼了，一撤资，公司就会像一个破了洞的沙袋一样原形毕露。
“分红、股权回购和售让，这些权益都可以保障，条款里也写得很清楚。”顾新橙向傅棠舟解释。
“你应当了解我这个人，”傅棠舟说，“既然投资，就说一不二。”
言下之意，他说不会干涉公司的管理就不会干涉。
投资人不是天使，既然出了钱，就该得到应有的权益。
同股不同权，说得倒好听。人才、技术、管理，这些东西在创业初期远没有资金来得重要。
真要和他谈同股不同权，也得是他享有更多权利。
升幂资本也不是任人宰割的傻子，往公司投了两千万，全公司上下都靠着这笔钱吃饭，结果到了开会的时候，连说句话的权利都没有
万一创始人是个傻逼，把两千万挥霍一空，升幂资本上哪儿说理去
顾新橙知道傅棠舟在这方面的为人，他经验丰富，真想做什么事来干预公司，也是为公司好的事情。
然而，有时候对公司而言是好事，对创始人而言却未必是好事比如说，将管理层大换血，让自己信任的人上马。
这种矛盾从公司制、代理人制度横空出世的那一天起，就从未消失过。
在这个世界上，没有任何一个人会和另一个人利益完全一致。
纵然是父母和子女、丈夫和妻子，都不能完全捆绑，更何况投资人与被投资人。
“谁给你们的底气，和我讨价还价”傅棠舟这话说得咄咄逼人，他这样的态度让顾新橙揪心，也放心。
谈论公事的时候，就该有谈论公事的样子。要是他一口答应，那才蹊跷。
“傅总，致成科技从去年成立，做到现在的规模，是管理层和员工的努力，也有您的帮助。”顾新橙说，“这一轮融资，我们出于对升幂资本的信任，选择继续合作。”
顾新橙把傅棠舟以前夸致成的话拿出来说服他“升幂资本投资致成，也是看中致成的技术和管理团队。我们公司的能力您也看在眼里，这一点上大可放心。”
傅棠舟思忖片刻，问“这是你的主意还是季成然的主意”
融资的事情是顾新橙在做，她之前从未和升幂资本提这项要求。
顾新橙说“这是我们共同的想法。”
纵然两人为这件事闹了一点点不愉快，但在投资人面前，必须得保持钢板一块。
傅棠舟的眼神停留在她身上，神情平静。
据说风平浪静的海面之下，往往藏着汹涌澎湃的暗流。
顾新橙窥测不出他的想法，但她知道他并不会百分百相信她的话。
她默默叹息，什么时候开始，她也学会这一套见人说人话，见鬼说鬼话。
终于，傅棠舟做了让步“同股不同权，可以。”
顾新橙还没来得及高兴，他又说“我要一票否决权。”
顾新橙“”
果然，话不是那么好说的。
然而，她此行的目的已基本达到。
能让傅棠舟做出如此让步，实属难得。
傅棠舟“我会让他们再起草一份投资协议。”
顾新橙“好。”
双方各退一步，这是