菲普合资工厂的成立剪彩仪式正在进行。
这个合资半导体项目，赢得了广泛的关注。这已经是近期内进行的第二次仪式了。上一次是合作协议签署仪式。估计等厂房装修完毕，还会有一次仪式。
“恭喜了”
随着摄像师的手势，一群摆着姿态一动不动的人们，放松了之后，互相道喜。
“小刘你可真是为了家乡父老争了光了啊”
孙副市长转身就跟站在身边的白领丽人，握手交谈了起来。这位年轻的女经理，以不到三十岁的年龄，执掌全省，甚至是东三省第一条半导体生产线，出乎了大家的预料。
“哪里，哪里小女子何德何能，得到市长大人的如此夸奖啊。”
刘静面对这种情况只能不停的谦虚。这个职务，完全是天上掉馅饼，是一个个的巧合堆起来的。
回归过去的几年经历，刘静恍如做梦一般。
作为开荒牛，受命组建菲普冰城办事处，她本身就被提了一阶。而办事处刚成立不久，就赶上光纤联合实验室这个大功劳，再次升级。紧接着，在冰城办事处升级为分部的过程中，水涨船高，刘静又被提了一级。
按理说，连升三级之后，应该有一段时间的缓和和适应，但是随着分部的大调整，刘静再次被破格提拔。
到了三方合资协议签署的时候，这个合资生产线经理的人选，让众人犯了难。
冰城分部新来的赵经理，干脆举荐了刘静，出任第一届合资公司的总经理。
菲普虽然在合资线里占据了过半的股份，但在企业里的话语权，也许并不大。
分部前任经理因何去职，大家都明镜得很。为了这个原因，不少资历跟赖德差不多的人，都不愿意跑过来做这个傀儡。
至于赵经理推举刘静的目的，是否有对她使手腕，搞掉老上司而上位，有所怀疑，就不知道了。
这个建议报上去之后，亚太总部没有反对，事情就这样定了下来。
总之，机缘巧合之下，刘静就这样，在不到两年的时间里，连上五个大台阶，走上了一方诸侯的位置。
这间合资公司，其地位甚至要高于冰城分部。它甚至不需要向菲普中国汇报，而是直属菲普亚洲和半导体事业部。
签约仪式之后，送走了贺喜的客人们。合资公司的几大股东成员，转回到了工厂会议室。实习厂的办公室，虽然简陋，但至少还可以使用。
这次的会议也算是第一次公司股东大会了。
第一个议题，就是公司的发展计划和项目进度。
菲普派来的一名白人项目总监，约瑟夫走到了白板前，给大家介绍着公司的总体规划。今年，也就是1991年，合资公司的主要任务就是建设。
电子工厂的厂房整体装修还在继续。这部分工作，估计会在五，六月份完工。之后是生产线的安装调试工作。除此之外，就是人员的培训，培养。
按照这个计划进度，生产线的第一次试生产，应该有机会在九月份的时候进行。
“他说的员工培训是怎么回事工厂的员工，都是从哪里来”
成永兴这是用中文在问一边的李经理。招人难一直是光电科研面临的主要问题。
“合资厂的职工体系骨架，主要是来自原校实习工厂。另一部分人员，主要是来自市无线电一场。这个厂子，算是被我们厂整体兼并。这一百多名员工，过段时间，就会加入我们的培训。”
李副经理是原实习工厂的厂长，这次披挂上阵，成了合资线的副经理。由于光电科研实在是没有人，李经理也肩