这负责接待其他区领导的事儿，自然是老书记来安排的。苏青玉毕竟要忙干部管理的事儿。
区里干部们听说其他区要带队过来学习，一个个与有荣焉。
老书记特意开了个会，叮嘱他们到时候别小气，人家想学就教。都是兄弟单位。咱们花岗都跑这么远了，要是藏着掖着就没什么意思了。这也是苏区长的意思。
胡副区长他们几个在院子里抽烟的时候，就感慨，“咱这领导，你说她精明吧，她有时候也特光明磊落了。”俗称老实人。
老实人苏区长很快又召开了一个区领导级别的会议，主题是提升干部福利待遇的的事儿。
这议题一出来，在场所有人感觉激动的心跳加速了。
“苏区长，都有”高副区长紧张的问道。他现在也管着区里的财务部门，对这方面比较敏感。
苏青玉点头。
其他人顿时乐了。
说句现实的点的话，这消息算是今年最让人激动的消息了。毕竟关系到收入问题。谁还不想涨工资啊，哪怕他们是干部，那也不例外啊。
特别是自己下面的人要是知道涨工资了，那肯定更能提升劳动积极性了。
苏青玉笑着道，“也别高兴早了，高福利就是高要求。所以关于干部考核，咱们自己还是要规范一下。每个部门每个岗位搞出一个标准出来。以后按着这个考核来发放奖金。这方面，老书记要辛苦点了。”
区里管人的权利在老书记的手里。
老书记笑着点头，“到时候就得各位同志配合了。”
其他人摩拳擦掌，这种事儿，就算是再辛苦，那也是高兴的啊。
这种细致到各个岗位的事儿，肯定不是一个区里开会就能解决的事儿，得从上到下各个部门配合，他们自己提报一份标准上来，上面考核。
这就得把消息通知下去了。
整个花岗区从上到下，都知道了要增加福利待遇的大喜事。之前因为基层干部管理宣传的压力终于松快了许多。
因为按照内部消息来看，这笔奖金可不少啊，年底发放，差不多能有半年工资那么多了，听说奖励最多的，能有一年工资。
这是什么概念啊。这是工资翻倍的待遇。
这么多的奖金，谁心里还不热乎
本来还因为压力而有些消极的干部们，这会儿也积极起来了。就怕真的没了工作，然后失去了这么好的薪资和福利。
因为要忙着配合上面制定考核标准，所以大伙儿倒是对于其他区过来学习的事儿给放一边了，也就区里重视点，让徐主任还专门安排了住宿和吃饭的问题。
江老书记还抽空和苏青玉一起接待了市里周副市长带过来的这些同志。
其实这些区领导们也是找人了解过花岗的发展的，但是平时也没什么机会过来，所以这还是第一次踏足发展过的花岗区。
来到花岗的第一感觉就是，这花岗区政府所在的花岗镇修的就和城市一样。
看看这路，这绿化带，修的也太好了。
再看看人家这人来人往的繁荣景象，这要不是知道是在花岗，他们都要以为到了另外一个小城区了。
周副市长对于花岗的印象也是好极了，他可是来过几次的，每次来，变化都极大。这次变化最大。
虽然很惊讶，不过倒是都挺稳得住，都淡定的和老书记以及苏青玉他们握手。
老书记笑着道，“欢迎各位同志来我们花岗做客啊。”
周副市长笑道，“啊